カテゴリー：チームビルディング
▼求人情報はこちら▼仕事において何かを判断することは多いでしょう。そのため、この判断を正しく素早く行えるというのは、仕事ができる要素でもあります。それでは、どのように素早く正確な判断をくだすことができるのでしょうか。それ…
顧客が集まる会社とは？人が集まる「会社」というのは、一体どういうものでしょうか？それは上場している会社でも、有名な会社でも、制度や福利厚生が充実している会社でもないでしょう。和不動産に興味がある方はこちらからお問い合わせください…
自責、他責という言葉を聞く事があります。他責はNGだとか、自責の念を持つだとか言われている訳ですが、その辺の何故を考えてみたいと思います。 なぜ他責思考はNGなのか他責思考だと自分の外側に失敗の原因を探して、自分が成長し…
皆さんは、仕事をする上で声かけを意識していますか？出社した時の挨拶や、誰かが困っているときに「大丈夫ですか？」も心づかい等の事が挙げられます。他にも相手への感謝や労い、報連相や褒めることも声掛けに含まれます。また最近では、管理職と部…
コミュニケーションをしないデメリット社員同士の連携ができなくなり、ミスが起こりやすくなり情報伝達が滞り質問や確認ができないような状況になります。コミュニケーションが足りないことで協力が必要な場面でうまくやり取りできない恐れがあります。社…
受け身の姿勢が仕事で評価されない理由とは？ビジネスの世界で受け身な人とは、周りの人から自主的な行動や判断が出来ない人とみえています。自身で判断できず、行動に移せないということは誰かからの指示があるまで個人の判断で動けないとい…
【現状維持は衰退】とは？皆さんは今の自分に納得していますか？人間の心理的に安定を求めるのは普通のことです。今の状況に満足しているわけではないものの、敢えて変わろうとするのはすごく大変で一旦自分の殻を破るのにかなりの労力を使い…
凡事徹底の大切さをイチローから学びましょう！今回は凡事徹底という4字熟語をテーマに記事を届けます。では、凡事徹底とはどういった意味の四字熟語なのでしょうか？凡事徹底とは、なんでもないような当たり前のことを徹底的に行うこと、または…
率先垂範とはどんなもの？▼求人情報はこちら▼「率先垂範」とは四字熟語で「人の先頭に立ち、模範を示すこと」という意味です。率先して取り組む姿勢や模範となる姿勢が「率先垂範」です。率先垂範が経営者やリーダーに求められる事…
社員が主体的に学ぶ組織の作り方とは？学習と言うものは覚えようと思って取り組まなければ中々身につかないものです。自主的に学習してくれればそれに越したことはないのですが、一体どうすればそんな組織になるのでしょうか？社員が自発的に学習…
